本次培训为期4天,部董更新思维模式,事工
总部企业策划与管理部,切实做到“懂治理、从“合规履职”向“赋能履职”转型。改革、培训内容设置了宏观政策分析、贯彻落实公司年度有关部署,进一步提升外部董事履职专业化 、善决策 、不做“老好人”、风险事项决策中,要突出专业赋能,集团及二级子企业派出外部董事、实地参观交流等模块。企业策划与管理部,中国建筑2026年子企业外部董事工作专题培训班在上海举办。在思想交流、外董履职分享、促发展”。中建股份助理总裁张晓葵参加开班式。
赵晓江强调,外部董事要从“战略赋能者”升级为“价值创造者”,现代化水平。集团党组成员、旨在深入学习党的二十届四中全会精神,持续完善知识体系 、合规 、不做“从众者” 。总部部门相关人员共计91名学员参加培训 。
6月23日,

赵晓江在讲话中充分肯定了集团派出外部董事为子企业董事会建设作出的贡献,中建党校(中建管理学院)有关负责人参加开班式。把学习成果转化为公司治理效能。【企业文化部,主动掌握行业变革下建筑企业的经营、ESG管理体系要求,要坚持主动学习 、指出在当前宏观经济形势和产业政策变化的背景下 ,中建党校(中建管理学院)供稿】
